План административных совещаний при директоре

16+ Свидетельство о регистрации СМИ: Эл №ФС77-60625 от 20.01.2015.

Лицензия на осуществление образовательной деятельности: № 5201 от 20.05.2016.

Адрес редакции: 214011, РФ,
г. Смоленск, ул. Верхне-Сенная, 4.
Контакты: info@infourok.ru

Правообладатель товарного знака ИНФОУРОК: ООО «Инфоурок» (Свидетельство № 581999 )

Все материалы, размещенные на сайте, созданы авторами сайта либо размещены пользователями сайта и представлены на сайте исключительно для ознакомления. Авторские права на материалы принадлежат их законным авторам. Частичное или полное копирование материалов сайта без письменного разрешения администрации сайта запрещено! Мнение редакции может не совпадать с точкой зрения авторов.

Ответственность за разрешение любых спорных моментов, касающихся самих материалов и их содержания, берут на себя пользователи, разместившие материал на сайте. Однако редакция сайта готова оказать всяческую поддержку в решении любых вопросов, связанных с работой и содержанием сайта. Если Вы заметили, что на данном сайте незаконно используются материалы, сообщите об этом администрации сайта через форму обратной связи.

Включите уведомления прямо сейчас и мы сразу сообщим Вам о важных новостях. Не волнуйтесь, мы будем отправлять только самое главное.

Образец анализа работы совещаний при директоре школы

заседания Совета профилактики

Об итогах работы Совета профилактики за прошедший год. Организация работы на 2009-2010 учебный год. Утверждение состава Совета профилактики и плана работы. Отчет о работе с учащимися, уклоняющимися от учебы. Персональные дела:

– текущий контроль. – антиобщественное поведение.

Утверждение графика посещения семей, находящихся в социально опасном положении, семей «группы риска».

По существу первого вопроса слушали ……………. выслушав и обсудив предложенную информацию, решили: продолжать работу в данном направлении создать Совет профилактики на 2009-2010 учебный год в составе (Приказ №132 от 01.09.2009г.):

Председатель совета: ……….зам. директора по ВР

Члены совета: …………… социальный педагог

…………. – представитель родителей учащихся

…………. зам. директора по УВР

……………. зам. директора по УВР

Утвердить план работы Совета профилактики на 20…-20… учебный год и график посещения семей, находящихся в социально-опасном положении.

По существу второго вопроса слушали …………………. Выслушав и обсудив предложенную информацию, решили: продолжать работу в данном направлении.

Рассмотрели персональные дела:

Решение: перевести на домашнее обучение.

Ответственная: ……………. – классный руководитель ……………. класса.

Посещены все семьи, находящиеся в социально опасном положении.

Совещания при директоре, завуче школы.

Одной из форм коллегиального управления школой является совещание при директоре, завуче которое объединяет всех учителей, отвечает за обеспечение функционирования общеобразовательного учреждения в периоды работы между педагогическими советами и создано для обеспечения планирования и контроля деятельности администрации, а также для оперативного решения вопросов по текущей деятельности.

1. Совещание является совещательным органом по выработке управленческих решений, требующих коллегиального рассмотрения.

Совещание осуществляет свою деятельность на основе принципов гласности, законности, централизации управления, равноправия его членов при внесении вопросов на рассмотрение и принятии решений, самостоятельности, ответственности за выполнение, а также сочетания принципов коллегиальности и единоначалия.

2. Цели и задачи.

Совещание рассматривает и обсуждает наиболее важные вопросы деятельности Школы и вырабатывает соответствующие предложения для их реализации.

Совещание оказывает содействие директору в реализации его полномочий по обеспечению эффективного функционирования и развития Школы.

3. Цели Совещания .

• разработка и реализация комплекса мер, направленных на повышение эффективности работы Школы

• анализ и экспертная оценка эффективности педагогических работников

• анализ качества обученности учащихся по результатам проведения административных работ по предметам

• анализ ведения школьной документации: классных журналов, рабочих и контрольных тетрадей, дневников

• знакомство педагогических работников с нормативными документами в области образования, методическими письмами, новинками в области психологии и педагогики.

Совещание осуществляет следующие функции :

• обсуждает и корректирует тактические планы работы Школы

• обсуждает и принимает решение по организации и стратегии деятельности Школы

• вырабатывает предложения по совершенствованию структуры управления Школой

• обсуждает текущие вопросы деятельности Школы

• обсуждает и принимает решение по результатам внутришкольного инспектирования

• оценивает итоги деятельности структурных подразделений в целом и по отдельным направлениям деятельности Школы

• рассматривает проект ежегодного плана и основных показателей деятельности Школы, а также отчет об исполнении годового плана работы Школы

• рассматривает вопросы по совершенствованию учебно-воспитательной и научно-методической работы

• рассматривает вопросы и предложения по совершенствованию работы с кадрами и повышению квалификации работников и сотрудников, повышению уровня служебной и исполнительской дисциплины

• обсуждает актуальные проблемы образовательного процесса

• осуществляет поиск идей по устранению выявленных недостатков в деятельности Школы

• принимает управленческие решения по устранению выявленных недостатков

• организует исполнение принятых управленческих решений

• контролирует выполнение управленческих решений

• оценивает и поощряет участников выполнения управленческих решений.

Разработчик программы И.Н. Халтурина – учитель информатики МБОУ «Гимназия №13»

? Создание единого информационного пространства.

? Создание многофункционального автоматизированного программного комплекса внутришкольного управления.

? Создание целостной системы формирования информационной культуры личностного роста педагога.

? Обеспечить условия для формирования информационной культуры педагогов, обучающихся и их родителей.

? Создать условия для взаимодействия семьи и школы через единое информационное пространство.

? Использовать информационные технологии для непрерывного профессионального образования педагогов.

? Внедрить информационные технологии в образовательную и управленческую деятельность для создания единого информационного пространства школы.

? Создать банк данных и методических наработок учителей.

? Создать сайт МБОУ «Гимназия №13».

? Создать электронный диагностический центр с целью отслеживания основных компонентов динамики развития обучающихся.

? Отслеживать, диагностику обучающихся и выявлять возникающие проблемы.

? Развивать сотрудничество мониторинговой службы с МО, администрацией и психологической службой.

? Регистрировать и систематизировать все данные педагогических работников и обучающихся.

? Внедрить программу «Электронные журналы и дневники».

? Интенсивно использовать ИКТ технологии в административной деятельности и образовательном процессе.

Приказ об объявлении состава управляющего совета на 2009-2010 учебный год. Комиссии ведь для того и создаются, чтоб у их были возможности решать. При наличии нескольких приложений на каждом из их проставляется порядковый номер. Итоги работы совета школы за 2010 2011 учебный год.

В связи с необходимостью оснащения школы оборудованием и мебелью просим вас заключить контракт об изготовлении во ii квартале 2001 г. Microsoft word документ 35.5 kb скачать. Заседания ученого совета юридического факультета. Все протоколы эк регистрируются в одном массиве с присвоением порядковых номеров в границах календарного года, независимо от рассматриваемых вопросов (документов). Протокол заседания совета школы эталон от протокол заседания совета школы. Ученом совете санкт-петербургскогогосударственного института темы кандидатской диссертации соискателяпервого года обучения пугачева валерия владимировича понаучной специальности 12.

Правила описания документов установлены гос системой документационного обеспечения (управления), требованиями главных правил работы ведомственных архивов. Запись об выполнении документа должна отражать решение вопроса по существу, дату и индекс ответного документа. О внесении конфигураций в штатное расписание школы. О представлении к награждению орденом почета заслуженного деятелянауки рф, д. Отдельные задания (к примеру, задания, содержащие цифровые данные) могут оформляться в виде приложения к приказу со ссылкой на их в соответственных пт приказа. Документ считается исполненным, если разрешены по существу все поставленные в нем вопросы, в ркк либо журнальчиках регистрации делается отметка об выполнении, т. Протокол заседания попечительского совета от 1. Протокол 1 заседания наблюдательного совета. Протокол 56 от кол 54 от 16 сентября 2014 года (doc, 76 кб). Постановления и протоколы заседаний совета врубаются в.

7.2.2015 в 12:18 автор Фримен

Протокол №1 заседания Совета профилактики от 29.09.2009г Присутствовали: Повестка дня.Месяц Тема ответственный сентябрь 1 Утверждение состава совета профилактик?.1.1 Совет по профилактике правонарушений и безнадзорности среди обучающихся в школе (далее.Причины, по которым учащиеся систематически пропускают занятия в школе, могут быть.Mar 30th, 2015 64 Yahoo Transparency Report Update By Ron Bell, General Counsel Today we’re issuing our fourth transparency report, continuing our efforts.12 апреля 2015 в 12.00 приглашаем всех встретить весну вместе с лучшими коллективами колледжа.

Положение об административном совещании при директоре

по МКОУ Врачовская начальная школа-детский сад

трудового коллектива протокол №2

МКОУ Врачовская начальная школа-детский сад

1.1.Настоящее положение разработано в соответствии с Законом РФ «Об образовании», Типовым положением о образователь­ном учреждении, Уставом учреждения.

1.2.Административное совещание при директоре — посто­янно действующий орган МКОУ, действующий в целях раз­вития, координации и совершенствования педагогического и тру­дового процесса, корректирования годового плана работы, образовательной про­граммы МКОУ и делегирования полномочий заведующей.

1.3.В административных совещаниях при директоре принимают участие работники. осуществляющие управленческие функции: заместитель заведующей по воспитательно-методической работе, заместитель заведующей по хозяйственной работе, старшая медицинская сестра, шеф-повар, заместитель директора по безопасности

1.4.Решение, принятое на административных совещаниях и не противоречащее законодательству РФ, Уставу МКОУ, является основанием для издания приказа директора и, соответствен­но, обязательным для исполнения всеми работниками МКОУ.

1.5.Изменения и дополнения в настоящее Положение вносят­ся директором МКОУ.

1.6.Срок данного Положения не ограничен. Данное Положение действует до принятия нового.

2. Основные задачи административного

совещания при директоре

2.1.Главными задачами административных совещаний при директоре являются:

реализация государственной, районной, городской полити­ки в области начального общего образования образования;

-организация эффективного управления МКОУ путем делегирования директором

значительной части полномо­чий своим заместителям согласно схеме управления;

-координация работы всех работников МКОУ, осуществление взаимодействия подразделений;

-координация работы по выполнению плана работы на год, образовательной программы МКОУ.

3. Функции административного совещания при заведующем
На административных совещаниях при директоре:

• рассматривается реализация годового плана МКОУ;
  координируется работа всех работников МКОУ, организуется взаимодействие и взаимосвязь всех подразделений и работников МКОУ;

изучаются нормативно-правовые документы в области об­щего и дошкольного образования;

• 
  рассматриваются вопросы обеспечения безопасности всех уча­стников образовательного процесса, намечаются мероприя­тия по выполнению предписаний контролирующих органов;

• рассматриваются вопросы по выполнению требований ох­раны труда и техники безопасности на рабочих местах, гото­вятся соглашения по охране труда на календарный год;
• 
  заслушиваются отчеты администрации, медицинских, пе­дагогических и других работников о состоянии здоровья детей, ходе реализации образовательных и воспитатель­ных программ, результатах готовности детей к школьному обучению;и итоги мониторинга

-обсуждаются и утверждаются планы на текущий месяц, проводится анализ выполнения плана предыдущего меся­ца, обсуждаются и утверждаются сроки проведения меро­приятий, запланированных в годовом плане МКОУ, а также организационные, текущие вопросы выполнения плана на месяц;

• обсуждаются текущие вопросы работы с родителями (закон­ными представителями) воспитанников; утверждаются сроки проведения и повестки дня общих родительских собраний,
  заседаний родительского комитета МКОУ;
• 
  обсуждаются текущие вопросы организации взаимодей­ствия с социумом, утверждаются сроки проведения ме­роприятий;
• 
  обсуждаются вопросы материально-технического оснащения ДОУ, организации административно-хозяйственной работы;

- рассматриваются и утверждаются функциональные обязан­ности работников ДОУ.

4. Организация работы административного

совещания при директоре

4.1. Административное совещание при директоре ведет директор ДОУ.

4.2.Секретарем административного совещания при заведую­щем назначается делопроизводитель ДОУ.

4.3.В необходимых случаях на административное совещание при директоре приглашаются педагогические и другие работ­ники МКОУ, не связанные с управленческой деятельностью,
представители общественных организаций, учреждений, родители (законные представители) воспитанников и пр.

4.4.Административное совещание при директоре проводит­ся по мере необходимости, но не реже одного раза в месяц.

5. Ответственность административного совещания при директоре

Административное совещание при директоре несет от­ветственность:

-за выполнение, выполнение не в полном объеме или невы­полнение закрепленных за ним задач и функций;

• соответствие принимаемых решений законодательству РФ, нормативно-правовым актам;
• неразглашение рассматриваемой на его заседании конфи­денциальной информации.

6. Делопроизводство административного совещания при директоре

6.1.Заседания административного совещания при заведующем оформляются протоколом.

6.2.В протоколе фиксируются:

дата проведения заседания;

список присутствующих лиц;
—повестка дня;

• ход обсуждения вопросов, выносимых на административное совещание при директоре;
• предложения, вопросы, рекомендации и замечания членов совещания и приглашенных лиц;

• решение административного совещания при заведующем.

6.3.Протоколы подписываются председателем и секретарем ад­министративного совещания при заведующем.
6.4.Нумерация протоколов ведется от начала учебного года.

6.5. Протоколы административного совещания при директоре хранятся в делах МКОУ (постоянно).

Протокол №4 совещания при директоре от 15 января 2013 года

совещания при директоре от 15 января 2013 года

коллектив в количестве 41 человек,

1. Выполнение постановления совещания при директоре от 3 декабря 2012 года
2. Итоги 2-й учебной четверти. Анализ выполнения плана контроля и руководства в первом полугодии (Михайленко Н.А)
3. Работа в школе по выполнению ФЗ №120 «Об основах системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних» (Комарова Т.И.)
4. Разное.

4.1. О проведении месячника безопасности в образовательном учреждении (Лапина Г.А.)

4.2.О детском травматизме (Лапина Г.А.)

По выполнению постановления совещания при директоре от 3 декабря 2012 года слушали Михайленко Н.А. Подготовка к ЕГЭ и ГИА в школе продолжается: изданы распорядительные документы, собрана нормативно-правовая документация. Организованы предметные консультации для учащихся 9, 11 классов. Проведены родительские собрания.

Учителями Гейко Р.П. Петровой В.Н. Щуриной Л.Н. Голубцовой И.Н. проведен анализ пробелов в знаниях учащихся, разработаны планы по их ликвидации.

Слушали Михайленко Ю.А. Проведена тренировочная эвакуация, замечаний к участникам образовательного процесса нет. Новогодние мероприятия прошли в условиях безопасности. Классными руководителями 1-11 классов проведен инструктаж по ТБ

Вопрос «Итоги 2-й учебной четверти. Анализ выполнения плана контроля и руководства в первом полугодии» освещен Михайленко Н.А (отчет) Отмечено, что ВШК выполняется в соответствии с планом. Справки оформляются своевременно

По итогам 2 четверти «2» у Шарпонских Н. (география, Лапина Г.А.)

Выступила Лапина Г.А. Учитель объяснила, что оценка выставлена объективно, в течение 3 четверти будет вестись индивидуальная работа по ликвидации пробелов в знаниях.

Выступила Гречанова Л.Н. с информацией о посещаемости во 2 четверти. Без уважительной причины пропуски у Зиновьева Н. (8 дней) Родители воспитанием не занимаются. Семья на контроле. Органы опеки о ситуации поставлены в известность.

Далее слушали Комарову Т.И. с вопросом «Работа в школе по выполнению ФЗ №120 «Об основах системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних». Разработан план. Создан банк данных. Заместитель директора отметила, что школа играет большую роль в профилактике правонарушений и преступлений. обозначила задачи по выполнению ФЗ №120. Обратила внимание классных руководителей на контроль посещаемости учащихся школы, своевременное предоставление информации по изменению условий проживания в семье детей. Особое внимание Комарова Т.И. просила обратить на учащихся, состоящих на всех видах учета. В выступлении затронуты вопросы индивидуальной работы с детьми «группы риска». Одной из мер профилактики правонарушений является обеспечение занятости учащихся во внеурочное время и проведение воспитательных мероприятий в классе. Отмечена необходимость усиления работы Совета по профилактике, общешкольного родительского комитета.

Выступила социальный педагог Гречанова Л.Н. Она рассказала о работе Совета по профилактике. Отметила, что заседания проводятся систематически, по запросам учителей, кл. руководителей.

Выступила Лапина Г.А. Она ознакомила педагогов с письмом отдела образования администрации БМР СК «О проведении месячника безопасности в образовательных учреждениях» с 15 января по 15 февраля 2013 года. В связи с этим классным руководителям 1-11 классов необходимо:

1. Провести с учащимися, родителями беседы, лекции по вопросам соблюдения общественного порядка по недопущению конфликтов на почве национальной и религиозной нетерпимости
2. Михайленко Ю.А. на уроках ОБЖ отработать навыки поведения детей в экстремальных ситуациях
3. Лазниковой Н.И. усилить контроль пропускного режима в школе.

Далее Лапина Г.А. ознакомила присутствующих с информацией отдела образования о детском травматизме за 10 месяцев 2012 года (прилагается) В связи с этим необходимо провести ряд мероприятий (в постановлении)

1. Администраторам Михайленко Н.А. Алейниковой М.А.

1.1. Усилить контроль соблюдения техники безопасности на уроках и во внеурочное время (постоянно, во время проведения ВШК)

1.2. Усилить контроль посещаемости уроков учащимися (постоянно)

1.3. Усилить контроль качества преподавания ОБЖ, физической культуры, изучению правил дорожного движения (постоянно, во время проведения ВШК)

1. Комаровой Т.И. усилить контроль проведения кружков в школе (постоянно)
2. Психологу Нырковой Л.Б. обеспечить комплексное психолого-педагогическое сопровождение несовершеннолетних, склонных к рискованному поведению (постоянно)
3. Классным руководителям 1-11 классов:

4.1. Обеспечить занятость учащихся класса во внеурочное время, особенно детей, состоящих на всех видах учета (до 1 февраля)

4.2. Провести с учащимися, родителями беседы, лекции по вопросам соблюдения общественного порядка по недопущению конфликтов на почве национальной и религиозной нетерпимости (до 15 февраля)

1. Михайленко Ю.А. на уроках ОБЖ отработать навыки поведения детей в экстремальных ситуациях (до 15 февраля)
2. Лазниковой Н.И. усилить контроль пропускного режима в школе (постоянно)