Руководства, Инструкции, Бланки

специалист эксперт должностная инструкция img-1

специалист эксперт должностная инструкция

Категория: Инструкции

Описание

Должностная инструкция специалиста (эксперта, консультанта) по вопросам кадров и кадровой работы

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ СПЕЦИАЛИСТА (ЭКСПЕРТА, КОНСУЛЬТАНТА) ПО ВОПРОСАМ КАДРОВ И КАДРОВОЙ РАБОТЫ

  1. Специалист по кадрам (далее - специалист по кадрам) относится к категории специалистов. Назначается на должность и увольняется с нее приказом директора предприятия по представлению ______________________.
  2. Специалист по кадрам непосредственно подчиняется ___________________.
  3. На должность специалиста по кадрам назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы.
  4. Во время отсутствия специалиста по кадрам (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его должностные обязанности выполняет заместитель, назначаемый в установленном порядке, который несет полную ответственность за качественное, эффективное и своевременное их выполнение.
  5. В своей работе специалист по кадрам руководствуется:
    - нормативными документами и методическими материалами по вопросам выполняемой работы;
    - уставом предприятия;
    - правилами трудового распорядка;
    - приказами и распоряжениями директора предприятия (непосредственного руководителя);
    - настоящей должностной инструкцией.
  6. Специалист по кадрам должен знать:
    - законодательные и нормативные правовые акты Украины, методические материалы по управлению персоналом;
    - трудовое законодательство Украины;
    - структуру и штаты предприятия, его профиль, специализацию и перспективы развития;
    - порядок определения перспективной и текущей потребности в кадрах;
    - источники обеспечения предприятия кадрами;
    - методы анализа профессионально-квалификационной структуры кадров;
    - положения о проведении аттестации и квалификационных испытаний;
    - порядок избрания (назначения) на должность;
    - порядок оформления, ведения и хранения документации, связанной с кадрами и их движением;
    - порядок формирования и ведения банка данных о персонале предприятия;
    - порядок составления отчетности по кадрам;
    - основы психологии и социологии труда;
    - основы экономики, организации труда и управления;
    - средства вычислительной техники, коммуникаций и связи;
    - правила и нормы охраны труда.
  7. _________________________________________________________________.
  8. _________________________________________________________________.

II. Должностные обязанности

  1. Выполнять работу по комплектованию предприятия кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации.
  2. Принимать участие в работе по подбору, отбору, расстановке кадров.
  3. Проводить изучение и анализ должностной и профессионально-квалификационной структуры персонала предприятия и его подразделений, установленной документации по учету кадров, связанной с приемом, переводом, трудовой деятельностью и увольнением работников, результатов аттестации работников и оценки их деловых качеств с целью определения текущей и перспективной потребности в кадрах, подготовки предложений по замещению вакантных должностей и созданию резерва на выдвижение.
  4. Участвовать в изучении рынка труда для определения источников удовлетворения потребности в кадрах, установления и поддержания прямых связей с учебными заведениями, контактами с предприятиями аналогичного профиля.
  5. Информировать работников предприятия об имеющихся вакансиях.
  6. Принимать участие в разработке перспективных и текущих планов по труду.
  7. Осуществлять контроль за размещением и расстановкой молодых специалистов и молодых рабочих в соответствии с полученной в учебном заведении профессией и специальностью, проведением их стажировок, принимать участие в работе по адаптации вновь принятых работников к производственной деятельности.
  8. Участвовать в подготовке по развитию персонала, планированию деловой карьеры, обучению и повышению квалификации кадров, а также в оценке эффективности обучения.
  9. Принимать участие в организации работы, методическом и информационном обеспечении квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий, оформлении их решений.
  10. Анализировать состояние трудовой дисциплины и выполнение работниками предприятия правил внутреннего трудового распорядка, движение кадров, участвовать в разработке мероприятий по снижению текучести и улучшению трудовой дисциплины.
  11. Контролировать своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников, выдачу справок об их настоящей и прошлой трудовой деятельности, соблюдение правил хранения и заполнения трудовых книжек, подготовку документов для установления льгот и компенсаций, оформления пенсий работникам и другой установленной документации по кадрам, а также внесение соответствующей информации в банк данных о персонале предприятия.
  12. _________________________________________________________________.
  13. _________________________________________________________________.

Специалист по кадрам имеет право:
  1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.
  2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
  3. Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов информацию и документы по вопросам, входящим в его компетенцию.
  4. Привлекать специалистов всех структурных подразделений предприятия для решения возложенных на него обязанностей (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - с разрешения руководителя предприятия).
  5. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
  6. _________________________________________________________________.
  7. _________________________________________________________________.

Специалист по кадрам несет ответственность:
  1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством Украины.
  2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения - в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.
  3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных трудовым, уголовным и гражданским законодательством Украины.
  4. _________________________________________________________________.
  5. _________________________________________________________________.

Другие статьи

Главный специалист эксперт должностная инструкция

Это нужно: Главный специалист эксперт должностная инструкция - полезные сведения.

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ Главный специалист — ревизор: 3. Ответственность Старший инженер отдела главного механика несет ответственность: 4. Требовать от начальника Управления финансов оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав. Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся. Старший инженер отдела главного механика относится к категории специалистов, назначается на должность и увольняется с нее приказом директора предприятия по представлению начальника отдела главного механика. Другие инструкции в разделе: - ; - ; -. Главный специалист — ревизор должен знать: - Конституцию Российской Федерации; - Бюджетный кодекс Российской Федерации; - Налоговый кодекс Российской Федерации; - Федеральные законы, акты Президента Российской Федерации, акты Правительства Российской Федерации; - Законы Ульяновской области; - Нормативно-правовые акты органов местного самоуправления МО «Павловский район», регулирующие трудовые отношения, и вопросы, связанные с муниципальной службы; - Законодательные акты, постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие, методические и нормативные материалы по организации бухгалтерского учета и составления отчетности. Принимает необходимые меры по использованию в работе современных технических средств. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ главного специалиста — ревизора Управления финансов администрации муниципального образования «Павловский район» 1. Главный специалист- эксперт осуществляет иные права и. Должностные обязанности Старший инженер отдела главного механика: 2.

Главный специалист-эксперт осуществляет иные права и исполняет обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами и поручениями руководителя ФАС России, а также поручениями заместителей руководителя ФАС России. Администрация Тамбовской области объявляет конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы области Квалификационные требования: - к уровню профессионального образования: высшее профессиональное образование по направлению подготовки специальности "Государственное и муниципальное управление" или по направлениям подготовки специальностям. соответствующим направлениям деятельности управления; - к стажу государственной гражданской службы государственной службы иных видов или стажу опыту работы по специальности: требования не предъявляются; - к профессиональным знаниям, навыкам и умениям, деловым качествам: - знания: знание Российской Федерации, Основного З акона области; знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов области, соответствующих направлениям деятельности структурного подразделения администрации области, применительно к исполнению должностных обязанностей; знание основных принципов организации органов государственной власти Российской Федерации и области; знание основных принципов построения и функционирования системы государственной службы; знание принципов гражданской службы, требований к служебному поведению государственного гражданского служащего; знание основных прав и основных обязанностей государственного гражданского служащего, а также ограничений и запретов, связанных с гражданской службой; знание основ государственного и муниципального управления; знание нормативных правовых актов, регламентирующих служебную деятельность; наличие специальных профессиональных знаний, необходимых для исполнения должностных обязанностей; владение современными средствами, методами и технологиями работы с информацией; наличие навыков работы с документами; владение официально-деловым стилем современного русского литературного языка ; навыки работы: аналитической работы; нормотворческой деятельности; систематизации и подготовки информационных материалов; консультирования; других навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей; наличие навыков в области информационно-коммуникационных технологий: работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных ; - должностные обязанности: участие в разработке предложений по приоритетным направлениям развития области; участие в разработке критериев отбора инвестиционных и инновационных проектов, проектов, реализуемых с участием государственной поддержки; ве дение реестр а и мониторинг инвестиционных и инновационных проектов области, а также проектов, реализуемых на принципах государственно-частного партнерства; пров е д ение мониторинг а и анализ а инвестиционных проектов, реализуемых с предоставлением государственных преференций области; ве дение реестр а свободных земельных участков, невостребованных частично востребованных промышленных объектах, пригодных или частично пригодных для создания инвестиционных площадок и новых производств на территории Тамбовской области; ве дение реестр а инвестиционных уполномоченных по взаимодействию с инвесторами в муниципальных образованиях Тамбовской области; ве дение реестр а обращений инвесторов; участие в разработке прогнозов социально-экономического развития области; участие в разработке методик и на их основе пров едение оценк и состояния и развития инвестиционной деятельности в муниципальных образованиях и в области в целом; подгот овка в пределах своей компетенции необходим ой информаци и органам государственной власти области о реализуемых на территории области инвестиционных и инновационных проектах; участие в подготовке материалов для представления в Министерство экономического развития Российской Федерации, другие федеральные министерства и ведомства, Правительство Российской Федерации, докладов, записок, информации для рассмотрения на заседании коллегии администрации области по вопросам компетенции отдела и Управления; пров е д ение экспертиз ы инвестиционных и инновационных проектов области, претендующих на предоставление государственной поддержки; участие в организации проведения семинаров, конференций, совещаний по вопросам, отнесенным к компетенции отдела ; участие в подготовке информационных материалов, характеризующих инвестиционный и инновационный потенциал, привлекательность и инвестиционный климат области; осуществл ение техническо го и информационно го обеспечени я Интернет-сайта Управления в части отражения результатов проводимой инвестиционной и инновационной политики; осуществл ение информационно го обеспечени я хода проведения региональной инвестиционной и инновационной политики, преобразований в инвестиционной сфере через информационные системы и банки данных; актуализ ация Интернет-ресурс а «Инвестиционный паспорт Тамбовской области»; содейств ие организационному, методическому и нормативному обеспечению деятельности межведомственного совета по инвестиционной политике, конкурсных комиссий и экспертных групп; на основании решений межведомственного совета по инвестиционной политике подгот овка и переда ча в финансовое управление области информаци и для формирования пакета документов в областную Думу на включение инвестиционных проектов в Перечень организаций, реализующих приоритетные инвестиционные проекты; подгот овка проект ов договоров между администрацией области и хозяйствующими субъектами о предоставлении преференций субъектам инвестиционной деятельности. Другие инструкции в разделе: - ; - ; -. Бугурусланский нефтяной техникум Уровень образования: Среднее специальное. Кроме того, исходя из задач и функций Министерства главный специалист- эксперт должен. Администрация Тамбовской области Информационный портал органов государственной власти Тамбовской области Главный специалист-эксперт отдела инвестиционной политики управления экономической политики администрации области 1 шт. Организацию проведения инвентаризаций и бухгалтерского учета в подразделениях предприятия. Участвует в экспериментальных, наладочных и других работах по внедрению и освоению новой техники, в испытаниях оборудования, в приемке нового и вышедшего из ремонта оборудования, реконструируемых зданий и сооружений. Курганстат Отдел информационных технологий, ведения статистического регистра и общероссийских классификаторов Главный специалист.

Давно хочешь узнать про Главный специалист эксперт должностная инструкция - актуальная информация.

Назначение на должность главного специалиста — ревизора и освобождение от нее производится приказом начальника Управления финансов. Должность главного специалиста — ревизора относится к категории специалистов. Курганстат Отдел информационных технологий, ведения статистического регистра и общероссийских классификаторов Главный специалист. ДОЛЖНОСТНЫЕ ПРАВА Главный специалист — ревизор имеет право: 4. Основные направления работы главного специалиста- менеджера по работе со СМИ: создание эффекта информативного присутствия администрации г. Администрация Тамбовской области. Главный специалист-эксперт отдела инвестиционной политики управления экономической политики администрации области 1 шт. Главный специалист- менеджер по работе со СМИ пресс- службы имеет право: · запрашивать и получать от структурных подразделений администрации города и районных администраций, муниципальных предприятий необходимую для работы информацию в установленном порядке; · пользоваться информационными базами данных подразделений администрации города; · вносить предложения по совершенствованию работы пресс-службы в частности и департамента общественных связей в целом; · на повышение квалификации. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности правонарушения - в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации. Главный специалист-эксперт осуществляет иные права и исполняет обязанности, предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами и поручениями руководителя ФАС России, а также поручениями заместителей руководителя ФАС России.

Принимает участие в изучении причин повышенного износа оборудования, его простоев, в расследовании аварий, разработке и внедрении мероприятий по их ликвидации и предупреждению. Обеспечивает соблюдение правил охраны труда и техники безопасности при проведении ремонтных работ. Администрация Тамбовской области. Главный специалист-эксперт отдела инвестиционной политики управления экономической политики администрации области 1 шт. В пределах своей компетенции сообщать начальнику Управления финансов о всех недостатках в деятельности организации отдела, отдельных работников. выявленных в процессе исполнения своих должностных прав и обязанностей и вносить предложения по их устранению. Участвует в составлении титульных списков на капитальный ремонт оборудования. Своевременно оформляет результаты ревизии и представляет их в соответствующие инстанции для принятия необходимых мер. Осуществляет в соответствии с действующими инструкциями и положениями плановые и по специальным заданиям документальные ревизии хозяйственно-финансовой деятельности предприятий, а также их подразделений, находящихся на самостоятельном балансе, по ведению бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций. Красноярска; · Подготовка официальных сообщений, относящихся к деятельности администрации г. Участвует в разработке и внедрении мероприятий по созданию безопасных и благоприятных условий труда при эксплуатации и ремонте оборудования, в рассмотрении рационализаторских предложений, касающихся улучшения работы оборудования, дает отзывы и заключения на наиболее сложные из них, а также на проекты отраслевых нормативов и государственных стандартов, содействует внедрению принятых рационализаторских предложений.

Тип объявления Вакансия для замещения вакантной должности Замещение по конкурсу: Да Источник вакансии, наименование государственного органа или организации Администрация Владимирской области Профиль деятельности организации Делопроизводство Структурное подразделение. Участвует в разработке и осуществлении мер, направленных на повышение эффективности использования финансовых средств, их экономию, усиление контроля за хозяйственно-финансовой деятельностью организации, обеспечение сохранности собственности организации и правильной организации бухгалтерского учета. Главный специалист- эксперт осуществляет иные права и. Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты. Курганстат Отдел информационных технологий, ведения статистического регистра и общероссийских классификаторов Главный специалист. Правильность расходования материалов, топлива, электроэнергии, денежных средств, соблюдения смет расходов.

Кременчуг Регистрация ООО, ЧП - Должностная инструкция инженера (специалиста, эксперта) по ремонту

___________________________________ (Фамилия, инициалы)
(наименование организации, _________________________
предприятия и т.п. его (директор или иное
организационно-правовая форма) должностное лицо,
уполномоченное утверждать
должностную инструкцию)

" " ____________ 20__г.

Должностная инструкция инженера (специалиста, эксперта) по ремонту*
______________________________________________
(наименование организации, предприятия и т.п.)

" " ____________ 20__г. N__________


Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на
основании трудового договора с __________________________________________
(наименование должности лица, на которого
______________________________________________________ и в соответствии с
составлена настоящая должностная инструкция)
положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных
актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

I. Общие положения

1.1. Инженер по ремонту относится к категории специалистов,
принимается на работу и увольняется с нее приказом директора предприятия
по представлению _______________________________________________________.
1.2. Инженер по ремонту непосредственно подчиняется ________________
(руководителю
________________________________________________________________________.
соответствующего структурного подразделения, иному должностному лицу)
1.3. Во время отсутствия инженера по ремонту (командировка, отпуск,
болезнь и пр.) его должностные обязанности выполняет заместитель,
назначаемый в установленном порядке, который несет полную ответственность
за их качественное и своевременное выполнение.
1.4. На должность инженера по ремонту I категории назначается лицо,
имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в
должности инженера по ремонту II категории не менее _______ лет; на
должность инженера по ремонту II категории - лицо, имеющее высшее
профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности
инженера по ремонту или других инженерно-технических должностях,
замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее
________ лет; на должность инженера по ремонту - лицо, имеющее высшее
профессиональное (техническое) образование, без предъявления требований к
стажу работы, или среднее профессиональное (техническое) образование и
стаж работы в должности техника I категории не менее ________ лет либо
других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным
образованием, не менее _________ лет.
1.5. В своей деятельности инженер по ремонту руководствуется:
- законодательными и нормативными актами по вопросам выполняемой
работы;
- методическими материалами, касающимися соответствующих вопросов;
- уставом предприятия;
- правилами трудового распорядка;
- приказами и распоряжениями директора предприятия
(непосредственного руководителя);
- настоящей должностной инструкцией.
1.6. Инженер по ремонту должен знать:
- постановления, распоряжения, приказы, методические и нормативные
материалы по техническому обслуживанию и ремонту оборудования,
перспективы технического развития предприятия;
- организацию ремонтных работ и технического обслуживания
оборудования;
- Единую систему планово-предупредительного ремонта и рациональной
эксплуатации технологического оборудования;
- технические характеристики, конструктивные особенности, назначение
и режимы работы оборудования предприятия, правила его технической
эксплуатации;
- методы планирования ремонтных работ;
- основные технологические процессы производства продукции
предприятия;
- передовые системы ремонтов и технологию ремонтных работ;
- порядок составления смет на проведение ремонтов, заявок на
оборудование, материалы, запасные части, инструмент и т.п.;
- основы экономики, организации производства, труда и управления;
- основы трудового законодательства, правила и нормы охраны труда.

На инженера по ремонту возлагаются следующие функции:
2.1. Организация ремонта оборудования и других основных фондов
предприятия.
2.2. Взаимодействие с представителями сторонних организаций по
соответствующим вопросам.
2.3. Обобщение и распространение передового опыта организации
ремонта и эксплуатации оборудования, оказание практической помощи
рационализаторам и изобретателям.
2.4. Разработка нормативных материалов, составление технической
документации.
2.5. Обеспечение соблюдения правил эксплуатации, технического
обслуживания и надзора за оборудованием.
2.6. Представление установленной отчетности.
2.7. ______________________________________________________________.

III. Должностные обязанности

Для выполнения возложенных на него функций инженер по ремонту
обязан:
3.1. Осуществлять разработку перспективных и текущих планов
(графиков) различных видов ремонта оборудования и других основных фондов
предприятия (зданий, систем водоснабжения, канализации, воздухопроводов и
т.д.), а также мер по улучшению их эксплуатации и обслуживания,
контролировать выполнение утвержденных планов (графиков).
3.2. Способствовать внедрению систем комплексного обслуживания,
обеспечивающих своевременную наладку и ремонт оборудования, эффективную
работу предприятия, прогрессивной технологии ремонта, высокоэффективных
ремонтных приспособлений, механизации трудоемких процессов.
3.3. Принимать участие в проверке технического состояния
оборудования, качества ремонтных работ, а также в приемке вновь
поступающего на предприятие оборудования, в необходимых случаях оформлять
документацию на списание пришедшего в негодность оборудования или
передачу его другим предприятиям.
3.4. Организовывать подготовку ремонтных работ, определять
потребность в запасных частях для ремонта оборудования.
3.5. Осуществлять контроль за деятельностью подразделений
предприятия, участвующих в проведении ремонтных работ и испытаний
оборудования, за соблюдением правил эксплуатации, технического
обслуживания и надзора за ним.
3.6. Разрабатывать мероприятия по совершенствованию организации
обслуживания и ремонта оборудования, по снижению трудоемкости и стоимости
ремонтных работ, улучшению их качества, повышению эффективности
использования основных фондов (повышению износоустойчивости и уменьшению
простоев оборудования).
3.7. Участвовать в работе по планированию технического развития
производства, капитального ремонта и модернизации основных фондов,
составлению баланса производственных мощностей и их использованию.
3.8. Разрабатывать нормативные материалы по профилактическому
обслуживанию и ремонту оборудования (нормативы ремонтно-эксплуатационных
затрат, сроков службы запасных частей, номенклатуры сменных и
быстроизнашивающихся деталей, нормы и лимиты расхода смазочных
материалов).
3.9. Анализировать причины повышенного износа, аварий и простоев
оборудования и участвовать в расследовании их причин, а также причин
производственного травматизма, принимать меры по его предупреждению.
3.10. Осуществлять контроль за соблюдением установленных сроков
составления ведомостей дефектов, заявок на проведение ремонта.
3.11. Составлять заявки и спецификации на запасные части, материалы,
инструмент, контролировать правильность их расходования.
3.12. Готовить материалы для заключения договоров с
предприятиями-изготовителями на поставку запасных частей и оборудования,
а также со специализированными подрядными организациями на капитальный
ремонт основных (промышленно-производственных и непромышленных) фондов,
осуществлять контроль за расходованием средств на эти цели.
3.13. Принимать участие в работе, связанной с разработкой и
внедрением стандартов и технических условий по эксплуатации, содержанию и
ремонту оборудования.
3.14. Давать заключения по рационализаторским предложениям и
изобретениям, по вопросам совершенствования конструкции оборудования,
организации ремонтных работ и технического обслуживания оборудования,
оказывать рационализаторам и изобретателям практическую помощь и
организовывать внедрение принятых предложений.
3.15. Обобщать и распространять передовой опыт организации ремонта и
эксплуатации оборудования.
3.16. Вести учет и паспортизацию оборудования, зданий, сооружений и
других основных фондов предприятия, вносить в паспорта изменения после их
ремонта, модернизации и реконструкции, составлять необходимую техническую
документацию и вести установленную отчетность.
3.17. _____________________________________________________________.

Инженер по ремонту имеет право:
4.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия,
касающимися его деятельности.
4.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по
совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными
настоящей инструкцией.
4.3. Получать от руководителей структурных подразделений,
специалистов информацию и документы по вопросам, входящим в его
компетенцию.
4.4. Привлекать специалистов всех структурных подразделений
предприятия для решения возложенных на него обязанностей (если это
предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - с
разрешения руководителя предприятия).
4.5. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в
исполнении своих должностных обязанностей и прав.

Инженер по ремонту несет ответственность:
5.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных
обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в
пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности
правонарушения - в пределах, определенных административным, уголовным и
гражданским законодательством Российской Федерации.
5.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных
трудовым, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.


Должностная инструкция разработана в соответствии с ________________
(наименование,
_____________________________.
номер и дата документа)

Руководитель структурного подразделения (инициалы, фамилия)
_________________________
(подпись)

" " _____________ 20__г.

Начальник юридического отдела

(инициалы, фамилия)
_____________________________
(подпись)

" " ________________ 20__г.


С инструкцией ознакомлен: (инициалы, фамилия)
_________________________
(подпись)