Руководства, Инструкции, Бланки

удостоверение при работе на высоте образец img-1

удостоверение при работе на высоте образец

Категория: Бланки/Образцы

Описание

Бланк удостоверения работа на высоте - Обо всем на свете

Удостоверение для работы на высоте обучение работам на высоте

Выдается удостоверение о допуске к работам на высоте в качестве лица, ответственного за компанию и неопасное проведение работ на высоте с фото 3х4. клеветайте необходимость внесения дополнительной инфы в документ во время дизайна покупки. Обучение проходят лица, допускаемые к работам в составе бригады либо под конкретным контролем ответственного работника. При наличии огромного количества служащих, сменяемости кадров, намного дешевле заказывать удостоверения в искусственной обложке, ежели обрамлять документы в натуральную кожу. Обучение по охране труда при работе на высоте по новым правилам.

Получить возможность делать работы на высоте. По окончанию выдается удостоверение для работы на высоте, подтверждающее возможность занимать руководящие должности. Инфо, это лирика, хотелось бы, повторюсь, выяснить, необходимы ли вабще такие корки? Где приобрести незаполненные бланки документов в одном экземпляре либо партией нужного документа? Мы не производим поддельные документы и не увлечены фальсификацией. Обучение неопасным способам и приемам выполнения работ на высоте.).

Удостоверение допуск на высоту бланки допуск на высоту

Это спец материал, имитирующий наружный вид и характеристики кожи. Применение разных тормозных систем делается согласно бланкам удостоверения работы на высоте по приложению 16. Это соверменное решение, сочетающее в для себя несколько положительных моментов. Сотрудник, справившийся с задачей, может занимать более высочайшие должности и держать под контролем работу младшего персонала. Бланк удостоверения для работающих на высоте. мягенькая обложка включает в себя картонную базу, переплетный материал и поролоновую прокладку. На нем проверяется, как отлично учащийся освоил приобретенные сведения. После аттестации на работы по охране труда при работе на высоте вам выдается удостоверение.

Другие статьи

Справочные материалы для электромонтёра

Приложение № 4
к Правилам по охране труда
при работе на высоте,
утвержденным приказом
Министерства труда и социальной защиты РФ
от 28 марта 2014 г. № 155н

Удостоверение о допуске к работам на высоте без применения инвентарных лесов и подмостей, с применением систем канатного доступа

Лицевая сторона удостоверения о допуске к работам на высоте (далее - удостоверение):

¦ наименование организации, выдавшей удостоверение ¦

¦ УДОСТОВЕРЕНИЕ N_________________ ¦

¦ ¦ ¦

¦ ¦Фамилия_________________________________________________ ¦

¦ ¦Имя_____________________________________________________ ¦

¦ ¦Отчество (при наличии)__________________________________ ¦

¦ ¦________________________________________________________ ¦

¦ Фото ¦ (профессия, должность) ¦

¦ 3x4 ¦________________________________________________________ ¦

¦ ¦ (организация) ¦

¦ ¦ ¦ Дата выдачи ¦ Действительно до ¦

¦ ¦ ¦____ __________20__ г. ¦ ___ ____________ 20__ г. ¦

¦ ¦ ¦ Личная подпись ¦

¦ ¦ ¦ ¦

Оборотная сторона удостоверения:

¦- обучение безопасным методам и приемам выполнения работ без применения¦

¦инвентарных лесов и подмостей, с применением систем канатного доступа; ¦

¦- стажировку продолжительностью______________________________________ ¦

¦ количество рабочих дней (смен) ¦

¦ Решением аттестационной комиссии ¦

¦может быть допущен(а) к работе________________________________________ ¦

¦ (наименование работы) ¦

¦_____________________группа по безопасности работ на высоте. ¦

¦Основание: протокол N от " " 20 г. ¦

¦Руководитель организации, ¦

¦выдавшей удостоверение ________________ __________________________ ¦

¦ (подпись) (фамилия, инициалы) ¦

1. Удостоверение является документом, удостоверяющим право работника на указанную самостоятельную работу.

2. Удостоверение должно постоянно находиться при работнике во время выполнения им служебных обязанностей и предъявляться по требованию должностных лиц организации, осуществляющих контроль за соблюдением трудового законодательства у работодателя, а также должностных лиц, осуществляющих государственный надзор за соблюдением трудового законодательства.

3. Удостоверение считается действительным до окончания срока его действия, если изменилась фамилия работника или произошла реорганизация предприятия без изменения технологического процесса и при этом наименования должностей, должностные обязанности и условия труда работников не изменились.

4. Удостоверение выполняется ламинированным. Размер удостоверения 90 мм х 60 мм.

Обучение по охране труда при работе на высоте

Обучение по охране труда при работах на высоте.

Оперативно и профессионально организуем обучение по охране труда при работах на высоте на 1-3 группы и без групп.

Форма занятий: Заочная (дистанционная, онлайн).

График обучения — индивидуально.

Стоимость учебных занятий: 3900 рублей (за исключением 3 группы),

3 группа - 4900 рублей.

Последние изменения законодательства относительно нормативного регламента безопасной организации и проведения работ на высоте были утверждены приказом Минтруда РФ № 155 от 28.03.2014 и начали свое действие с 6 мая 2015 года. Данная трансформация законодательной базы установила новый порядок действий для руководителей и работников предприятий, производственная деятельность которых сопряжена с осуществлением работ на высоте. Обновленные правила по ОТ при работе на высоте, утвержденные вышеупомянутым приказом, являются откорректированным изданием действовавших до этого Межотраслевых правил ПОТ РМ - 012 - 2000.

Пройти обучение и проверку знаний по охране труда при работах на высоте в настоящее время можно дистанционно (онлайн). Тем самым, оптимизируется как временные затраты, так и финансовые затраты предприятия. При этом работники смогут получить удостоверение по работе на высоте стандартного образца вместе с сопроводительными документами.

Какие виды работ относятся к работам на высоте?

Работами на высоте квалифицируются те виды производственных функций, выполняемых персоналом, при которых:

  1. Присутствует потенциальная вероятность падения работника с высоты равной либо превышающей 1,8 м, включая:
    • производственные манипуляции, предполагающие вертикальные перемещения персонала по лестницам, угол наклона к горизонту которых составляет более 75°, на высоту 5 м и более;
    • при выполнении работ на не огражденных площадках (либо имеющих ограждения высотой менее 1,1 м) на расстоянии менее 2 м от перепадов высот превышающих 1,8 м.
  2. Вероятна угроза падения работника с высоты, не превышающей 1,8 м, в случаях, если работы осуществляются над производственным и технологическим оборудованием, поверхностями сыпучих и жидких материалов, выступающими частями машин и механизмов.

Все работы, попадающие под определение работ на высоте, исходя из условий их осуществления, подразделяются на:

  1. Работы на высоте с использованием средств подмащивания (лестницы, люльки, леса, подмости), а также на рабочих площадках имеющих защитные ограждения высотой более 1,1 м.
  2. Работы на высоте более 5 м без использования средств подмащивания, а также работы на не огражденных площадках (либо имеющих ограждения высотой менее 1,1 м) на расстоянии менее 2 м от перепадов высот превышающих 5 м.
Какие группы безопасности предусмотрены для персонала, осуществляющего работы на высоте?
  1. группа - персонал, имеющий право производства работ на высоте в составе бригады, либо при наличии работника, назначенного ответственным за руководство и безопасность производимых работ.
  2. группа - средний руководящий состав предприятия (начальники смен, мастера, бригадиры), а также сотрудники, назначаемые посредством издания наряда-допуска ответственными исполнителями безопасного производства работ на высоте.
  3. группа - сотрудники предприятия, на которых возлагаются следующие должностные обязанности:
    • инструктирование работников предприятия;
    • разработка перечня мероприятий по устранению аварийных ситуаций и спасению работников предприятия;
    • сотрудники, ответственные за организацию безопасного осуществления работ на высоте;
    • персонал, осуществляющий технический осмотр и обслуживание СИЗ;
    • сотрудники, ответственные за выдачу нарядов - допусков;
    • персонал, ответственный за руководство и безопасность осуществляемых работ на высоте;
    • сотрудники, должностные обязанности которых, предусматривают согласование и утверждение плана производства работ на высоте;
    • члены комиссий, формируемых на предприятиях с целью проведения обучения и последующей аттестации работников на предмет знания безопасных приемов и методов производства работ на высоте.
Какие навыки и знания приобретают работники в процессе обучения?
  1. Персонал 1 группы безопасности:
    • способы и методики упреждения случаев производственного травматизма и профзаболеваний;
    • ключевые навыки по спасению и эвакуации пострадавших.
  2. Персонал 2 группы безопасности (дополнительно к навыкам и знаниям персонала 1 группы):
    • изучение действующих законодательных актов, регламентирующих требования охраны труда и безопасности проведения работ на высоте;
    • форма и регламент выявления и установления причин производственного травматизма и профзаболеваний, оформление результатов расследования;
    • обучение правильному и безопасному применению приспособлений и средств защиты в процессе работы, а именно:
      • своевременность выдачи;
      • условия обслуживания и хранения;
      • периодичность технических осмотров, поверок и испытаний;
      • браковка;
      • сертификация.
  3. Персонал 3 группы безопасности (дополнительно к навыкам и знаниям персонала 2 группы):
    • изучение всех потенциально вероятных рисков падения работников с высоты;
    • правила проведения осмотров мест проведения работ;
    • способы реализации перечня мероприятий, необходимого для безопасного исполнения каждого, конкретного вида работ на высоте;
    • обучение правилам реализации всех организационных мероприятий:
      • формирование и утверждение плана производства работ;
      • оформление и выдача нарядов - допусков;
      • принципы осуществления постоянного надзора и контроля за членами бригады;
    • формирование способностей и навыков проведения обучающих мероприятий по доведению до работников сведений о безопасном производстве работ на высоте и практических методах оказания первой помощи пострадавшим;
    • изучение требований регламента проведения целевого инструктирования персонала;
    • обучение правилам осуществления инспекции средств индивидуальной защиты.

Обучение заканчивается проверкой знаний безопасности труда на высоте и прохождением стажировки. В результате появляется возможность получить удостоверение по работе на высоте и личную книжку.

Где и с какой периодичностью необходимо обучать персонал приемам безопасной работы на высоте?

Первичное обучение персонала - вне зависимости от присваиваемой группы по безопасности, всех работников предприятия, чьи функциональные обязанности предполагают выполнение работ на высоте, следует в течение первого месяца с момента трудоустройства обучить безопасным методам работы на высоте в специализированном аккредитованном учебном центре.

Руководитель предприятия обязан организовать первичное обучение до начала выполнения работ на высоте следующим категориям работников:

  • впервые допускаемым к производству работ на высоте;
  • персоналу, переведенному с других видов работ и не имеющему соответствующей подготовки;
  • персоналу, имеющему длительный перерыв в работе на высоте (более 1 года).

Проведение стажировки для персонала - организуется руководителем предприятия для всех успешно прошедших обучение работников вне зависимости от присвоенной группы по безопасности. Ее продолжительность определяется индивидуально, исходя из должностных обязанностей, которые впоследствии будут возложены на работника. Продолжительность стажировки должна составлять не менее 2 рабочих смен.

Проверка знаний персонала - работники предприятия, всех групп безопасности, обязаны проходить периодическую проверку знаний по охране труда при работах на высоте ежегодно. Для проведения ежегодной аттестации персонала работодатель вправе обратиться за помощью в аккредитованный учебный центр либо провести ее силами предприятия. Проведение проверки знаний персонала внутри предприятия возможно при условии наличия аттестационной комиссии (состоящей из обученных и квалифицированных специалистов), состав которой утверждается работодателем.

Повторное обучение персонала - персонал предприятия, обученный на 1 и 2 группу по безопасности, необходимо повторно направлять на обучение в специализированный учебный центр с периодичностью, не превышающей 1 раза в 3 года. Работникам с 3 группой по безопасности следует проходить периодическое обучение в учебном центре не реже 1 раза в 5 лет.

После завершения обучения и успешной сдачи экзамена, работникам выдаются удостоверения установленного образца (Приложение № 4 к Правилам по охране труда при работе на высоте). Эти корочки по работе на высоте работник обязан постоянно иметь при себе во время исполнения своих функциональных обязанностей.

Необходимая продолжительность обучения персонала.

Количество учебных часов, составляющих обучающую программу, зависит от присваиваемой работнику группы по безопасности, а именно:

  • для персонала 1 группы - 20 часов;
  • для персонала 2 группы - 40 часов;
  • для персонала 3 группы - 72 часа.

Ежегодная проверка знаний персонала, завершением которой является проведение итогового экзамена, также предполагает предварительное обучение. Количество учебных зависит от подтверждаемой работником группы по безопасности, в частности:

  • для работников 1 и 2 группы - 8 часов;
  • для работников 3 группы - 16 часов.
Какие требования предъявляются законодательством к работникам производящим работы на высоте?

К выполнению работ на высоте могут быть допущены лица, соответствующие нижеследующим требованиям:

  1. Достигшие совершеннолетнего возраста.
  2. Имеющие квалификацию (подверженную документом об образовании), соответствующую характеру и виду возложенных функциональных обязанностей.
  3. Прошедшие дополнительное обучение:
    • требованиям и нормам действующего законодательства в области охраны труда;
    • безопасным приемам и методам производства работ на высоте с присвоением соответствующей группы по безопасности.
  4. Успешно прошедшие назначаемую работодателем стажировку на рабочем месте.
  5. Имеющие опыт работы на высоте более одного года (персонал 2 группы по безопасности).
  6. Имеющие опыт работы на высоте более двух лет и достигшие 21 года (персонал 3 группы безопасности).
Какая документация должна быть в наличии на предприятии, персонал которого осуществляет работы на высоте?

Требования действующих правил по охране труда при работе на высоте включают в себя разработку следующих документов:
Приказы:

  • о формировании экзаменационной комиссии предприятия, для ежегодной проверки знаний персонала;
  • о назначении вновь обученным работникам стажировки и определении ответственных руководителей стажировки;
  • о возложении ответственности на должностных лиц предприятия:
    • за организацию безопасного осуществления работ на высоте;
    • за разработку перечня действий и мероприятий в случае возникновения аварийной ситуации и при организации и реализации спасательных действий;
    • за правильное и безопасное применение приспособлений и средств защиты в процессе работы;
    • за выдачу нарядов допусков;
    • за технический осмотр и приемку лесов и подмостей;
  • о систематическом контроле надежности и безотказности систем обеспечения безопасности на высоте;
  • перечень работ на высоте, требующих предварительного оформления наряда - допуска;
  • технологические карты на осуществление работ (либо составление ППР).
Штрафы за отсутствие (несвоевременное) обучение персонала правилам безопасной работы на высоте.

Осуществление любых видов работ на высоте силами неаттестованного персонала квалифицируется как нарушение части 3 статьи 5.27.1 КоАП РФ и влечет наложение штрафов следующих размеров:

  • на должностных лиц и индивидуальных предпринимателей от 15000 до 25000 рублей;
  • на организации от 110000 до 130000 рублей.

Какие документы необходимы работникам, занятым в монтаже кабелей на высоте? Удостоверение о допуске к работам на высоте

Какие документы необходимы работникам, занятым в монтаже кабелей на высоте?

Так как в правилах я не нашел четкого ответа. Прошу разъяснить какие удостоверения должны иметь наши работники, если они выполняют работы: 1. По монтажу и обслуживанию охранно - пожарной сигнализации со стремянок и лестниц. 2. Монтаж кабеля с перемещением по трубе на разных высотах. 3. Монтаж кабеля на эстакаде (высота эстакады различная). Страховка осуществляется с использованием страховочной привязи, двух фалов и анкерной линии или других приспособлений. Системы канатного доступа указанные в приложении №14 к Правилам. Мы не применяем. И необходимо ли членам нашей ПДЭК присваение групп. Заранее благодарю!

Дата публикации ответа:

Согласно п. 11 Правил по охране труда при работе на высоте (приказ Минтруда России от 28.03.2014 № 155н) на 3 группы по безопасности работ на высоте делятся работники, допускаемые к работам на высоте без применения инвентарных лесов и подмостей, а также с применением систем канатного доступа.

Таким образом, работники, выполняющие работы «с использованием страховочной привязи, двух фалов и анкерной линии или других приспособлений» в зависимости от их обязанностей должны быть отнесены Вами к одной из трех групп по безопасности в соответствии с п. 11 Правил.

Для справки (извлечения из Правил):

86. Системы обеспечения безопасности работ на высоте, предусмотренные приложением № 12 к Правилам, делятся на следующие виды: удерживающие системы. системы позиционирования, страховочные системы. системы спасения и эвакуации.

98. Системы обеспечения безопасности работ на высоте состоят из:

б) привязи (страховочной. для удержания, для позиционирования, для положения сидя);

в) соединительно-амортизирующей подсистемы (стропы, канаты, карабины, амортизаторы, средство защиты втягивающегося типа, средство защиты от падения ползункового типа на гибкой или на жесткой анкерной линии).

Согласно п. 13 Правил работники, допускаемые к работам на высоте без применения инвентарных лесов и подмостей. с применением систем канатного доступа допускаются к работам на высоте после получения удостоверения, образец которого указан вПриложении 4 к Правилам.

Данное удостоверение выдается образовательной организацией (согласно разъяснениям Минтруда). Следовательно, и обучаться данные работники должны в образовательных организациях .

Удостоверение о допуске к работам на высоте

Все остальные категории работников (выполняющие работы на высоте с лестниц, стремянок и т. п. – см.п.3 Правил) проходят обучение требованиям по безопасности выполнения работ на высоте непосредственно в организации работодателя (на предприятии). После успешного прохождения ими проверки знаний и приобретенных навыков, работодателем выдается удостоверение о допуске к работам на высоте согласно образцу, приведенному в приложении № 2 к Правилам.

При организации обучения непосредственно в Вашей организации следует руководствоваться п. 2.2.3. Порядка обучения (постановление Минтруда России и Минобразования России от 13.01.2003 № 1/29). Поскольку обучение Правилам работы на высоте является обучением требованиям охраны труда при работе на высоте.

Порядок, форма, периодичность и продолжительность обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников рабочих профессий устанавливаются работодателем (или уполномоченным им лицом) в соответствии с нормативными правовыми актами, регулирующими безопасность конкретных видов работ.

Проверка знаний безопасных методов и приемов выполнения работ на высоте проводится не реже одного раза в год комиссией, создаваемой работодателем. См.п.п. 10 и 15 Правил.

Членам комиссии необходимо пройти обучение и аттестацию в образовательной организации, получить удостоверение, образец которого указан вПриложении 4 к Правилам .

Согласно п.11, п.13 и Приложения 1 Правил по охране труда при работе на высоте члены аттестационных комиссий, созданных приказом руководителя организации, проводящей обучение, должны:

  • пройти соответствующую подготовку, аттестацию и иметь удостоверение оботнесении их к 3 группе по безопасности работ на высоте (образец удостоверения указан в Приложении 4 к Правилам),
  • быть старше 21 года,
  • иметь опыт работы на высоте более 2-х лет.

Разъяснения Отдельных Положений Правил По Охране Труда При Работе На Высоте!

Разъяснения Отдельных Положений Правил По Охране Труда При Работе На Высоте!

Приветствую, уважаемые друзья! Сегодня ко мне попал текст разъяснения отдельных положений Правил по охране труда при работе на высоте, утверждённых приказом Минтруда России от 28 марта 2014 года № 155н.

Разъяснение идёт письмом от 8 февраля 2016 года № 15-2/ООГ-470

Цитирую его текст:

Департамент условий и охраны труда рассмотрел в пределах компетенции Ваше обращение, поступившее на официальный сайт Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, по вопросу разъяснения отдельных положений Правил по охране труда при работе на высоте, утвержденных приказом Минтруда России от 28 марта 2014 года № 155н (далее — Правила), и сообщает следующее.

1. Подпункт «а» пункта 3 предусматривает риски, связанные с возможным падением работника с высоты 1,8 м и более. При этом указанный подпункт предусматривает основные виды работ на высоте, не устанавливая их исчерпывающий перечень.

При этом пункт 3.1 Правил предусматривает деление работ на высоте в целях их систематизации, в том числе для определения работ, на которые требуется выдавать наряды-допуски, а также проведения соответствующего обучения работников безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте.
Таким образом, сообщаем, что конкретный перечень работ, попадающих под действие пункта 3 Правил работодатель устанавливает самостоятельно с учетом специфики выполняемых работ на высоте.

2. Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда, утвержденный постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации и Министерства образования Российской Федерации от 13 января 2003 года № 1/29 (далее — Порядок), устанавливает общие требования к обучению по охране труда и проверке знаний требований охраны труда всех работников организаций, в том числе руководителей.

Пунктом 1.5 Порядка установлено, что обучению по охране труда и проверке знаний требований охраны труда в соответствии с Порядком подлежат все работники организации, в том числе ее руководитель.

В соответствии с пунктом 1.4. Порядка одновременно с обучением по охране труда и проверкой знаний требований охраны труда, осуществляемыми в соответствии с Порядком, могут проводиться обучение и аттестация работников организаций по другим направлениям безопасности труда.

Так, Правилами установлены требования к обучению работников безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте.

Учитывая изложенное, поясняем, что работники, выполняющие работы на высоте, должны быть обучены как требованиям охраны труда в соответствии с Порядком, так и безопасным методам и приемам выполнения работ в соответствии с требованиями Правил.

3, 5, 6, 7, 12. Правовые, организационные и экономические основы образования в Российской Федерации, основные принципы государственной политики Российской Федерации в сфере образования, общие правила функционирования системы образования и осуществления образовательной деятельности, в том числе вопросы квалификации работников установлены Федеральным законом от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (далее — Федеральный закон № 273-ФЗ).

В соответствии со статьей 2 Федерального закона № 273-ФЗ организации осуществляют образовательную деятельность на основании лицензии.

На основании вышеизложенного поясняем, что все работники, выполняющие работы на высоте, в случаях, указанных в пункте 9 Правил, а также работники, отнесенные к определенной группе по безопасности работ на высоте, проходят соответствующее обучение (первичное, периодическое) в организации, осуществляющей образовательную деятельность в соответствии с Федеральным законом № 273-ФЗ, по разработанной этой организацией программе.

Согласно пункту 13 Правил обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте завершается экзаменом.

По окончании обучения безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте организацией, осуществляющей образовательную деятельность, выдаются соответствующие удостоверения о допуске к работам на высоте:
работникам, выполняющим работы на высоте с применением средств подмащивания, а также на площадках с защитными ограждениями высотой 1,1 м и более, выдается удостоверение, образец которого указан в приложении № 2 к Правилам (пункт 10 Правил);
работникам, допускаемым к работам без применения средств подмащивания, выполняемые на высоте 5 м и более, а также выполняемым на расстоянии менее 2 м от неогражденных перепадов по высоте более 5 м на площадках при отсутствии защитных ограждений либо при высоте защитных ограждений, составляющей менее 1,1 м, выдается удостоверение, образец которого указан в приложении № 4 к Правилам и личная книжка учета работ на высоте (для работников, выполняющих работы с применением систем канатного доступа) (пункт 13 Правил).

Одновременно сообщаем, что в соответствии с пунктом 15 Правил ежегодная проверка знаний безопасных методов и приемов выполнения работ на высоте может проводится в комиссии работодателя.

Исходя из требований пункта 12 Правил при прохождении работниками периодического обучения безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте организацией, осуществляющей образовательную деятельность, выдаются новые удостоверения о допуске к работам на высоте.

4. Наименование работ на высоте, на выполнение которых в обязательном порядке оформляется наряд-допуск, указаны в отдельных пунктах Правил (в том числе в пунктах 11, 21, 295 Правил). При этом в соответствии с пунктом 21 Правил обязанность по утверждению перечня работ на высоте, выполняемых с оформлением наряда-допуска, возлагается на работодателя.

Таким образом, поясняем, что конкретный перечень работ на высоте, выполняемых в организации по наряду-допуску, рекомендуемый образец которого предусмотрен приложением № 4 к Правилам, определяется работодателем самостоятельно с учетом специфики выполняемых работ.

При этом работники, отнесенные к определенной группе по безопасности работ на высоте, вправе выполнять работы, на которые не требуется оформления наряда-допуска (если это предусмотрено должностными обязанностями работника).

8. Состав комиссии работодателя по проверке знаний работников формируется аналогично требованиям пункта 3.4 Порядка, согласно которому в составе комиссии должно быть не менее трех человек.

9. Форму протокола организация, осуществляющая образовательную деятельность, устанавливает самостоятельно.

10. Вопросы, требующие разъяснения, отсутствуют.

11. Требований о последовательном получении групп по безопасности работ на высоте Правилами не предусмотрено. Группа по безопасности работ на высоте присваиваются работникам исходя из фактически выполняемых ими служебных обязанностей.

13. Исходя из требований пункта 14 Правил работодатель обеспечивает проведение стажировки всех работников, прошедших обучение безопасным методам и приемам выполнения работ на высоте (то есть стажировка работников проводится после окончания обучения).

14. Понятия «работа под непосредственным надзором» и «стажировка» не являются равнозначными.

Заместитель директора Департамента
условий и охраны труда
Т.М.Жигастова

Электронный текст документа
подготовлен АО «Кодекс» и сверен по:
рассылка

Интересно, кто-что думает по поводу вышеизложенного.

Получайте анонсы новых заметок сразу на свой E-MAIL